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人才招聘
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  • 所需职位:
  • 所需人数:
  • 具体要求:
  • 贸易经理
  • 1
  • 岗位职责:
    1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
    2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
    3、负责生产跟踪、发货、现场监装;
    4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作;
    5、客户的拓展与维护;
    6、业务相关资料的整理和归档;
    7、相关业务工作的汇报。
    任职资格:
    1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;
    2、5年以上贸易领域业务操作经验优先,有外企工作经历者优先考虑;
    3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
    4、具有较高的英语水平,较好的计算机操作水平,有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑;
    5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。

  • 所需职位:
  • 所需人数:
  • 具体要求:
  • 销售内勤
  • 1
  • 岗位职责:
    1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
    2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
    3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;
    4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
    5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
    任职资格:
    1、专科以上学历,形象气质佳;
    2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
    3、做事认真、细心、负责;
    4、熟练使用office等办公软件;
    5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
    6、家住胡台沙岭附近优先考虑

  • 所需职位:
  • 所需人数:
  • 具体要求:
  • 办公室内勤
  • 1
  • 负责工程物料损耗记录,及工人工作记录。早八晚五,上六休一。工资待遇面议。

  • 所需职位:
  • 所需人数:
  • 具体要求:
  • 采购专员
  • 1
  • 1、主持采购部的全面工作。
    2、领导采购部门按部门的工作职能做好工作。
    3、制定本部门的物资管理相关制度,使之规范化。
    4、制定物资采购原则,并督导实施。
    5、做好采购的预测工作,根据资金运作情况,材料堆放程度,合理进行预先采购。
    6、定期组织员工进行采购业务知识的学习,精通采购业务和技巧,培养采购人员廉洁奉公的情操。
    7、带头遵守采购制度,杜绝不良行为的产生。
    8、控制好物资批量进购,避开由于市场不稳定所带来的风险。
    9、进行采购收据的规范指导和审批工作,协助财会进行审核及成本的控制。
    注:从事过化工、复合材料方向采购者,或有化工、材料基础知识者优先考虑。

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